【悲報】人材紹介業を法律で禁止にしろｗｗｗｗｗｗ
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1: 2023/07/07(金) 23:21:36.381

なんの利益を生むんだよこれが

1000 ：以下、燃えよVIPPERがオススメ記事をお送りします2020/02/22(土) 12:12:12.121

2: 以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします 2023/07/07(金) 23:23:10.571

あいつらのノルマの為にくそ怪しい企業受けなきゃいけないんだよおおお
3: 以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします 2023/07/07(金) 23:24:11.115

派遣会社いいよねー
一番居心地がいい
4: 以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします 2023/07/07(金) 23:24:56.192

存在が労働基準法違反
5: 以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします 2023/07/07(金) 23:25:56.521

本社で働くことがないのになにが帰属意識かて
6: 以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします 2023/07/07(金) 23:26:15.130

派遣は楽ではあるんだよな
確かに給料安いが普通に生きていく分には十分だし
7: 以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします 2023/07/07(金) 23:26:17.791

派遣会社の正社員という法律の狭間に潜む謎の存在
8: 以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします 2023/07/07(金) 23:27:13.525

誰に対しての命令口調なの
9: 以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします 2023/07/07(金) 23:27:59.408

>>7
一応意味はあるよ
紹介派遣だと働いた分しか給料でないが
正社員なら月給制だから有給も取れる
10: 以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします 2023/07/07(金) 23:30:15.238

新卒で正社員逃したら、派遣会社が紹介してくれないと働けないもんなぁ
11: 以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします 2023/07/07(金) 23:42:08.723

ピンハネ業
12: 以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします 2023/07/07(金) 23:46:59.945

派遣や委託って仕組みがよくわかんねェんだよね
企業にしてみたら派遣会社を経由するより直接社員として雇用した方が安くあがるはずだろ？
13: 以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします 2023/07/07(金) 23:48:19.444

>>12
短期的にはそうだけど簡単にクビ切れるから派遣にする
14: 以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします 2023/07/07(金) 23:50:30.774

いってた工場は普通に募集しても人来ないから派遣で流してもらうつってた
15: 以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします 2023/07/07(金) 23:50:40.911

>>12
ハズレ引いてもセーフなんだよね
16: 以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします 2023/07/07(金) 23:52:06.401

>>12
企業が欲しいのは２０代から３０代の働き手
直接雇用すると最悪定年まで残るから結果として高くなる
17: 以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします 2023/07/07(金) 23:53:00.879

でも派遣経由は色々と楽なんだよなー
18: 以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします 2023/07/07(金) 23:53:35.113

人材派遣業の社長ってなんで派遣会社立ち上げようとしたんだろうか
19: 以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします 2023/07/07(金) 23:55:12.030

>>18
たいしてお金かからず出来るからな
20: 以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします 2023/07/07(金) 23:56:08.419

>>19
支援制度でもあるのか？
事務所も少なくてええんかな

テナント借りるだけで事足りるくらいなのか？

21: 以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします 2023/07/07(金) 23:57:29.099

>>20
テナントもほんと形だけでいいしな
後、最初からツテがあって始めてるから
人さえ集められれば、即利益が出るってのもあるかも
22: 以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします 2023/07/07(金) 23:58:01.909

人材派遣は禁止に向かってるけど
期間工は更に酷いぞ、法律で年金無しだぞ

1001 ：燃えるVIPPER2019/05/01(水) 00:00:00.00

引用元: https://mi.5ch.net/test/read.cgi/news4vip/1688739696/

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